5 Enero de 2025 - 12:23
5 Enero de 2025 / Ciudadano News / Política
El primer año de Javier Milei en la presidencia estuvo marcado por un fenómeno que impactó en todos los sectores laborales: la baja de la inflación. Este contexto redefinió las negociaciones salariales, alejándose de los porcentajes exorbitantes de ajustes firmados durante la administración anterior. Sin embargo, no todos los gremios quedaron conformes.
El gremio más numeroso del país, que representa a 1,2 millones de afiliados, negoció aumentos bimestrales adaptados al freno inflacionario. "Firmamos una suba salarial del 5% en dos tramos mensuales para noviembre y diciembre, acorde a la pauta oficial," explicó un representante de la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS). Este esquema asegura un ajuste continuo, pero moderado.
Con un incremento acumulado del 73% en el año, los trabajadores estatales se enfrentaron a una inflación anual superior al 112%. "El Gobierno postergó cualquier actualización salarial significativa para 2025," criticaron fuentes sindicales. Este retraso genera tensión en un sector clave de la Administración Pública.
La Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad Argentina (FATSA) acordó incrementos trimestrales que oscilaron entre el 3,6% y el 4% mensual sobre los básicos de septiembre. "Aunque las subas sean bajas, logramos estabilidad en el salario," explicó un vocero del gremio.
El sector siderúrgico cerró 2024 sin nuevo convenio. Los valores actuales se mantienen: $2.640,93 por hora para operarios de mantenimiento y $597.612,31 de básico para técnicos de primera. "No hay avances en las negociaciones," señalaron desde la UOM, en un contexto de tensión.
La UOCRA pactó un aumento acumulativo del 12,48% para el último trimestre, sumado a un bono no remunerativo de $150.000 en seis cuotas y una gratificación especial del 36,2% en dos partes. "Este acuerdo protege a los trabajadores ante la incertidumbre económica," indicó la dirigencia gremial.
Tras varias tensiones, el gremio acordó un incremento trimestral del 5,5% y un bono de $600.000 en cuatro cuotas. "No fue lo que esperábamos, pero logramos un alivio económico," declaró un dirigente camionero.
Los bancarios lograron un básico inicial de $1.492.602,84, más $74.159,14 por Participación de Ganancias (ROE), alcanzando un total de $1.566.761,98. "Renegociaremos en marzo para seguir protegiendo el poder adquisitivo," afirmó un representante de La Bancaria.
El gremio aceitero pactó una suma no remunerativa de $1.429.355 para enero y febrero de 2025, con un aumento del 122% respecto al año anterior. "Es un reconocimiento añadido al salario, pero la negociación salarial formal continúa pendiente," explicaron desde la FTCIODyARA.
La pulseada entre gremios y Gobierno seguirá siendo un eje central en el próximo año.
