Sin Verso - Entrevista
El crecimiento del empleo informal en Argentina está siendo motivo de preocupación de algunos analistas económicos, desde donde comenzaron a advertir que se está observando un aumento de los puestos de "trabajos de emergencia".
Jorge Colina, referente del Instituto para el Desarrollo Social Argentino (IDESA) y especialista en economía laboral, en el programa Sin Verso (lunes a viernes, de 9 a 12, por FM 91.7 y Ciudadano_News en Twitch): "El 75 por ciento de las personas activas encontró empleo y el 25 restante no".
"Pero lo que nos está alertando es que dentro de ese porcentaje mayor la mayoría son cuentapropistas, con lo cual se observa que se emplean en trabajos de emergencia", consideró.
Y apuntó: "Con lo cual ahora tenemos otro efecto y que es que quien tiene un trabajo busca un segundo y hasta y un tercer trabajo porque el dinero que gana no le alcanza".
Recientemente, el Indec informó que el desempleo subió al 7,9% en el primer trimestre del año, desde el 7,7% registrado en el mismo período de 2024. De este modo, este índice llego a su nivel más alto desde 2021, cuando el país se estaba recuperando de la caída de la producción por la pandemia de Coronavirus.
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En Mendoza, el aumento fue aún mayor, ya que el 6,9% reflejado recientemente representa 2 puntos porcentuales más que el registro anterior de la tasa de desempleo, sobre una PEA (Población Económicamente Activa) de 521.000 personas.
Aumentan los trabajos de emergencia en Argentina
Colina explicó que, "este déficit de empleo viene desde 2012 y sigue clavado en 6.3 millones de empleos formales y el gran riesgo es que vaya a caer eso".
"Porque sin inflación no hay licuación de salario real, que es lo que definitiva sostuvo el empleo todo este tiempo. Pero la gente no está conforme porque no le alcanza el sueldo para llegar a fin de mes", marcó.
Aseguró que, "para que esto se revierta, hace falta que la economía crezca y se necesita modernizar los convenios colectivos en Argentina, que son extremadamente viejos".
"El 70 por ciento de los empleados siguen trabajando con convenios de los años ´70 y ´80, situación que está trabando que las empresas tomen nuevos trabajadores", apuntó.
Manifestó que, "en realidad, lo que hizo el gobierno no fue una reforma laboral y sí una normalización del sector. En ese sentido es donde se nota que las empresas necesitan tener acuerdos propios con sus trabajadores, que es lo que se conoce como el desenganche del convenio colectivo. Pero eso hoy no se puede hacer en Argentina".
"Por ejemplo, hay convenios metalúrgicos que no consideran a los nuevos trabajos con la modernidad tecnológica que hoy tenemos como lo podría ser la digital. Para un trabajador es mejor que no haya convenio colectivo de trabajo. A los jóvenes eso hoy no les interesa", señaló.
Valoró que, "es muy importante avanzar en una economía mucho más libre para que los trabajadores puedan realizar sus propios acuerdos con las empresas y es algo que este gobierno no está haciendo y no lo sabemos por qué siguen aplicando convenios viejos y quedan enredados en paritarias".
"Los ajustes salariales deberían arreglarse en cada empresa y la verdad es que no se entiende por qué el Gobierno no permite esa libertad de negociación. Y ahora nos quedamos solo con la baja de la inflación y la cotización del dólar, que para fin de año podría estar a 1.350 pesos la unidad, un dato que sigue de cerca los inversores que miran al RIGI", reflexionó.
Y cerró Jorge Colina: "En realidad estamos viendo que está creciendo la informalidad en los empleos porque lo representan quienes no llegan a fin de mes y deben salir a la calle a encontrar trabajos en negro para poder ayudar a su familia. Lo mismo con las jubilaciones que cada vez son más bajas y creemos que así seguirá esa realidad".